令和8年8月26日にくるみんを取得し、長崎労働局にて開催されました認定通知書交付式へ出席させていただきました。

式典の場では、同じく両立支援に先進的に取り組まれている他社様のお話や実践事例を伺う機会があり、多様な働き方を推進する工夫について多くの示唆と学びをいただきました。

今回の認定に留まることなく、社員一人ひとりが多様なライフステージにおいても誇りを持ってキャリアを築けるよう、制度の充実と互いを尊重し合える組織風土の醸成を進めてまいります。